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Das Review-Gespräch führen

Wenn der Input da ist, führst du als Manager das Review-Gespräch mit der Mitarbeiterin. In der Review hältst du fest, was besprochen wurde: eine Zusammenfassung, die Beurteilung und die Aufgaben. Du kannst das Gespräch auch aufnehmen, damit HoorayHR einen Vorschlag für die Zusammenfassung und die Aufgaben erstellt.
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Das Gespräch planen

Öffne die Review und klicke auf Gespräch planen, um das Gespräch mit der Mitarbeiterin einzuplanen. Achte dabei auf die Review-Frist des Zyklus.
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Das Gespräch festhalten

Während oder nach dem Gespräch füllst du in der Review diese Teile aus:

  • Zusammenfassung. Was wurde besprochen und was sind die Ergebnisse?

  • Beurteilung. Nur wenn der Review-Zyklus eine abschließende Beurteilung hat. Du wählst einen Score oder eine Bewertung.

  • Aufgaben. Vereinbarungen für die Zeit nach dem Gespräch, mit der Person, die sich darum kümmert, und einer Frist.

Die Zusammenfassung und die Beurteilung sieht die Mitarbeiterin erst, wenn alle Manager die Review genehmigt haben. Das erkennst du am Label nach dem Review für den Mitarbeiter sichtbar.
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Außerdem hat jede Person in der Review eine Private Notiz. Die siehst nur du, auch nach dem Abschluss der Review.
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Das Gespräch aufnehmen

Als Manager in der Review kannst du das Gespräch aufnehmen. Klicke auf Aufnahme hinzufügen und wähle eine dieser Optionen:

  • Aufnahme starten nimmt das Gespräch über dein Mikrofon auf.

  • Google Meet oder Microsoft Teams lässt HoorayHR bei einem Online-Gespräch mithören.

  • Aufnahme hochladen fügt eine Aufnahme hinzu, die du schon hast.

Nach der Aufnahme schlägt HoorayHR eine Zusammenfassung und Aufgaben vor, in der Sprache des Gesprächs. Klicke bei der Zusammenfassung auf KI-Vorschläge, um den Vorschlag anzusehen und zu übernehmen. Danach passt du ihn an, wie du willst. Dafür muss die KI-Integration eingeschaltet sein.
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Liegt die Review zur Freigabe oder ist sie abgeschlossen, kannst du nur noch eine Aufnahme hochladen.
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Lies hier mehr über Aufnahmen und KI-Vorschläge. Der Artikel geht um Meetings, aber das Aufnehmen funktioniert bei Reviews genauso.
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Tipp: Sag der Mitarbeiterin zu Beginn des Gesprächs, dass du es aufnimmst.

Fertig? Lies hier, wie du die Review genehmigst und abschließt.
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Verwandte Suchbegriffe: Review-Gespräch, Gespräch planen, Zusammenfassung Review, Aufgaben, Beurteilung ausfüllen, Gespräch aufnehmen, KI-Zusammenfassung, private Notiz, Bericht Review.

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